Page 63 - แผนยุทธศาสตร์การพัฒนาโรงพยาบาลตราด พ.ศ.2561-2565
P. 63

แผนยุทธศาสตร์การพัฒนาโรงพยาบาลตราด (พ.ศ. ๒๕๖๑ – ๒๕๖๕)


                                                                         ตัวชี้วัด                    งบประมาณ                   ปีงบประมาณ
                    แผนงาน/โครงการ                ผลผลิต                                ผู้รับผิดชอบ
                                                                       ค่าเป้าหมาย                     5 ปี (ที่มา)   2561   2562   2563    2564     2565

               3. แผนงานพัฒนาบริการทางการแพทย์รองรับเมืองเศรษฐกิจพิเศษ
               3.1 โครงการสร้างระบบส่งต่อ  ข้อตกลงความร่วมมือการส่งต่อ  ความเท่าเทียมและ  รองฝ่าย     4,000,000  (800,000)  (800,000) (800,000) (800,000)  (800,000)
               ผู้ป่วยแบบไร้รอยต่อ       ผู้ป่วยแบบไม่มีข้อจ ากัด   ทั่วถึงในการรับบริการ  การแพทย์    (งบกรม
                                         1.ระบบส่งต่อใน/นอกเขต     ของประชาชน          รอง ผอ.ด้าน    ความร่วมมือ
                                         สุขภาพ                                        คุณภาพ          ระหว่าง
                                         2.ทบทวนคกก.ส่งต่อใน                           หนก.เวชศาสตร์   ประเทศ
                                         ระดับจว.และเขตสุขภาพ                          ฉุกเฉิน/หน.ER   Border
                                         3.ระบบส่งต่อ Border health                                    health)
               3.2 โครงการพัฒนาระบบบริการ  -บุคลากรในระบบการบริการ  เพื่อสร้างหลักประกัน  รองฝ่าย      500,000    20 คน    20 คน    20 คน   20 คน    20 คน
               ทางการแพทย์ฉุกเฉินทางบก ทาง ทางการแพทย์ฉุกเฉินทางบก   สุขภาพในทุกพื้นที่ของ  การแพทย์   (งบสพฉ.  (100,000)  (100,000) (100,000) (100,000)  (100,000)
               ทะเล และทางอากาศ          ทางทะเล และทางอากาศ และ   จังหวัดตราดส าหรับ  รอง ผอ.ด้าน    งบเงินบ ารุง)
                                         ได้รับการพัฒนาจ านวน 100 คน  ประชาชนและผู้สัญจร  คุณภาพ
                                         -ระบบสาธารณสุขทางทะเล     ผ่านทางทะเล         หนก.เวชศาสตร์
                                         ครอบคลุม Pre-hos ,In-hos,                     ฉุกเฉิน/หน.ER
                                         Refer
                                         -มีระบบการเคลื่อนย้ายผู้ป่วย
                                         ทางอากาศ (Flow อากาศ)
               3.3 โครงการจัดหาเครื่องกระตุก  -มีเครื่องสอนการใช้เครื่อง  -มีอุปกรณ์ช่วยชีวิต ณ   รองฝ่าย  370,000   -      AED    100,000  100,000  100,000
               หัวใจอัตโนมัติ และฝึกอบรมการ  กระตุกหัวใจอัตโนมัติ    จุดเกิดเหตุอย่างเพียงพอ การแพทย์   (เงินบ ารุง)      Training
               ใช้งาน                    -มีผู้ผ่านการฝึกอบรมใช้งานกลุ่ม ครอบคลุมแหล่ง  รอง ผอ.ด้าน                        70,000
                                         บุคลากรสาธารณสุข/ประชาชน  ท่องเที่ยวและชุมชน  คุณภาพ
                                         -มี AED เพียงพอ           ส าคัญทั้ง 7 อ าเภอ     หนก.เวชศาสตร์
                                                                   -บุคลากรสาธารณสุข   ฉุกเฉิน/หน.ER
                                                                   ได้รับการอบรมและมี
                                                                   ทักษาะในการใช้เครื่อง
                                                                   AED




                                                                                                                                                      หน้า 57
   58   59   60   61   62   63   64   65   66   67   68